Que les peu confiants prennent conscience de leurs chances !
Et vous, faites vous partis d’entre eux?
Comment puis-je dire une chose pareille ? Surtout sur un site tel que le notre où nous faisons l’apologie des personnes sûr d’elles mêmes. Serai je devenu fou ? Aurai-je une double personnalité ?
Pas encore ;-) . En fait, je ne vais pas vous démontrer par des histoires rocambolesques qu’il est mieux d’avoir une faible estime de soi plutôt qu’une haute. Non, pas d’inquiétude, il n’est pas mieux d’avoir une faible estime personnelle.
Mais alors ? Pourquoi un titre aussi contradictoire ? Je vais m’expliquer et après vous me direz ce que vous en pensez.
Soyons réalistes : Tout le monde veut changer !
Le message que je veux faire passer ici, c’est que les personnes qui commencent avec une faible estime d’eux même ont plus de chance d’arriver à l’excellence que ceux qui ont déjà une forte estime d’eux même.
En fait, depuis que je me suis lancé dans le développement personnel, j’ai rencontré un bon nombre de personne qui mériterai le titre de « Personne naturellement (trop ?) sûre d’elles-mêmes ». Alors que je les félicitais alors d’avoir une confiance si forte en eux, j’ajoutais qu’ils avaient de la chance de ne pas avoir à se soucier de changer.
C’était, vous l’aurez deviné, une petite pique volontaire. Je voulais à tout prix en savoir plus sur ces personnes très sûre d’elles-mêmes. Leurs réactions à chaque coup furent peu surprenantes : Ils avaient tous envie de changer. Et pas des seulement des changements mineurs : de gros changements.
Que ce soit améliorer leurs charismes ou diminuer leurs orgueils, les personnes à forte confiance ne sont pas dispensées d’un désir de changement.
Et Pourquoi cela?
Avoir confiance en soi ne signifie pas faire tout ce qu’on a envie. La confiance en soi est un état interne qui permet un regard positif du sujet sur sa capacité à entreprendre des choses. C’est la définition telle qu’elle est.
Ne nous méprenons à dire que les personnes qui ont confiance en eux n’ont plus envie d’entreprendre quoi que ce soit. Elles ont aussi soifs de réussites que les autres. Que ce soit les bo-gosse qui choppe à tour de bras comme les armoires à glace qui s’affirment sans soucis, ils ont tous en eux un « moi idéal » supérieur.
Ok. Mais…Pourquoi ai-je dit que les personnes sans confiance en eux ont une chance inouïe?
Le désapprentissage VS apprentissage
Avant de vous expliquer pourquoi, il est important pour moi de vous parler d’une notion peu connue pour les néophytes du développement personnel : Le désapprentissage.
Le désapprentissage est le fait d’oublier l’apprentissage de quelque chose. En développement personnel, nous parlerons plus communément de « perdre l’habitude de faire quelque chose ».
Il est important de dire qu’il est plus facile d’apprendre à faire quelque chose que de le désapprendre. Et c’est d’autant plus vrai si l’habitude à « désapprendre » a été apprise et utilisée depuis de nombreuses années. C’est les petits nouveaux du développement personnel qui vont être content.
Prenons un cas assez pratique que nous avons tous vécu autour de nous : Le passage à l’euro.
Allez, soyons honnête, avez vous eu des difficultés à passer à l’euro?
En plus de votre réponse, prenons trois sujets différents:
- Un garçon de 10 ans
- Un homme de 25 ans
- Un vieil homme de 75 ans
Qui va apprendre le plus rapidement à penser automatiquement en euros et non en franc?
Pour le garçon de 10 ans, il sera aisé de penser en euros plutôt qu’en franc. Ce qui est évident car dés qu’il a appris la notion d’argent, il a commencé avec l’euro.
En ce qui concerne la personne de 25 ans, avec le temps, elle apprendra à petit à petit à penser en euros et non en franc. Ce processus prendra un certain laps de temps mais il parviendra un jour ou l’autre (à moins d’être totalement abruti).
Et en ce qui concerne une personne de 75 ans, il lui faudra beaucoup plus de temps pour désapprendre à réfléchir en franc. Elle n’y arrivera peut-être jamais.
Ce petit exemple pratique met bien en évidence la difficulté à désapprendre des habitudes qui nous semblaient incontestables. Mais la société change de jour en jour, et aucune de nos habitudes ne sont incontestables. Soyons donc prêt à faire face à la possibilité de changer toutes nos petites habitudes du quotidien… Et sur ce point là, une personne peu sûre de ses habitudes aura plus de facilité à changer ses habitudes.
Petite pensée méditative : connaissez vous la fable du chêne et du roseau ?
- Qui selon vous à l’origine à la plus forte estime au départ ?
- Deuxième question : Quand l’incident arrive, lequel des deux s’adapte et survit ?
Les peu confiants : Les seules qui atteignent leurs objectifs ?
Conscient de la notion de désapprentissage et la notion d’adaptation, nous pouvons poursuivre le sujet du billet. Revenons donc à nos moutons et parlons de développement personnel. Nous pouvons donc prendre conscience qu’en développement personnel, il est aussi plus facile d’apprendre que de désapprendre. Cette notion acquise, j’ai de mes yeux observés un phénomène intéressant concernant les personnes qui débutent un processus de changement. J’ai participé à de nombreux forums de développement personnel et j’ai figé mon attention sur les progrès réalisés des membres. La quasi totalité des personnes qui atteignent leurs objectifs finaux ont commencé avec un niveau d’estime bas. Les personnes qui avaient déjà une forte estime d’eux même évoluaient peu, voir pas du tout.
Est-ce le fruit du hasard ? Je ne pense pas.
Je crois bien que nous faisons erreurs en pensant que les moins confiants prendront plus de temps à arriver à leurs finalités. Il semblerait alors que l’état de faible estime de soi ne comporte pas que des inconvénients. Si vous le voulez, je peux même vous citer des qualités qu’ont ces personnes et que les très confiants n’ont malheureusement pas.
Par exemple, les personnes à faible estime sont des personnes qui savent être plus patientes, plus diplomates (ils mettent de la nuance dans leurs propos) et surtout plus flexibles quand elles arrivent dans un contexte social différent du leur. Plutôt pratique pour s’intégrer dans la joie et la bonne humeur dans un nouveau contexte social.
De ce coté, les personnes à forte estime sont bien plus impatientes, ne s’adaptent pas aux contextes sociaux et n’envisagent pas le fait d’échouer. Contrairement à quelqu’un qui a une faible estime de lui qui sera plus habitué à la notion d’échec. Cet état d’échec étant déjà vécu, il est plus facile pour une personne peu confiante de travailler dessus.
Peu confiant, VOILA vos chances inouïes
- En général, les personnes à faible estime de soi ont moins d’orgueil. Le fait de passer enfin à l’action pour changer est synonyme d’évolution. Contrairement aux personnes à haute estime qui pour eux prendre des risques est synonyme de peut-être ne pas être à la hauteur des nouveaux objectifs qu’ils se sont fixés. Peut-être pensent ils avoir déjà atteint leurs limites? Ils arrivent que certaines personnes à forte confiance perdent un peu de leur aura suite à cette prise de conscience.
- Ils ne connaissent pas encore leurs limites. Leur motivation est décuplée car ils voient grand. Quand une personne à faible estime débute un programme de développement personnel, tout un nouveau monde s’ouvre à ses yeux. L’espoir de changer additionné de la rage de vaincre va accélérer le processus du changement. Ce qui n’est toujours pas le cas des personnes à forte estime d’eux même, qui connaissent plus ou moins leurs limites. Et… étant donné qu’ils ont déjà une forte estime et qu’ils sont en partie satisfaits de leurs performances (sinon ils n’auraient pas une forte estime), la rage de vaincre est peu présente.
- Gros bonus: Les personnes à faible estime de soi ont plus de facilité à atteindre le stade du vrai homme alpha. En effet, les personnes à faible estime d’eux même ont la capacité d’être plus à l’écoute des autres mais aussi d’être plus sociables et plus ouverts. N’ayant pas une grande confiance en eux, ces gens là ont donc l’habitude des compromis et du respect de l’autre interlocuteur. Ce qui n’est pas toujours le cas des personnes confiantes qui parfois n’hésitent pas à montrer leurs désagréments de façon irrespectueuses.
Vous êtes quelqu’un d’objectif ? A quoi cela vous servirait de devenir subjectif ?
Vous êtes quelqu’un de diplomate ? A quoi cela vous servirait de devenir bagarreur?
Observez par vous-même. Ce ne sont pas les personnes à haute estime d’elles mêmes qui sont les plus appréciées. Prenez quelques personnes qui vous entourent qui ont une haute estime d’eux même. Les apprécier vous tous?
Ok, maintenant, prenez quelques personnes que vous n’apprécier pas du tout. Est ce que la plupart d’entre eux ont une forte estime d’eux même? Peut-être même une trop forte estime d’eux même ?
…Voila ! C’est ce que je voulais entendre :-)
Maintenant, passons à la bonne nouvelle !
Imaginez maintenant que vous parvenez à augmenter votre estime personnelle de façon étonnante dans les prochains mois tout en gardant vos qualités d’adaptation et d’objectivité…Vous deviendrez alors un leader indépendant, qui peut s’adapter à tous les contextes sociaux avec une incroyable capacité d’écoute. Ne serait ce pas merveilleux? Que ce soit pour vous ou pour votre entourage, tout le monde sera content et vous ferez un climat de respect et d’harmonie autour de vous.
Vous avez au fond de vous une envie de rendre meilleur ? Alors, passez à l’action et devenez confiant messieurs les futurs bienheureux.
En résumé, la chose à retenir ici est qu’il sera plus facile pour une personne à faible estime personnelle d’apprendre à augmenter son estime de soi.
J’ai reçu un mail (c’était durant la première version du site) d’un lecteur qui posait une question intéressante :
Sympa l’article ! Mais dommage que tu ne proposes pas une piste ou deux pour rester nous même tout en évoluant. Ces derniers temps, j’ai gagné en confiance en moi et je suis tenté de me mettre en colère en face de certains de mes collègues qui s’opposent à mes avis. Comment garder le meilleur de moi tout en continuant à faire du développement personnel?
Question très intéressante. J’admet avoir oublié de donner quelques solutions pour conserver vos qualités originelles. Voici un exemple de démarche à faire avant de vous lancer tête baissée dans votre changement :
- Faites une liste de ce qui peut-être intéressant à garder. Si vous êtes quelqu’un à l’écoute des autres par exemple. Prenez conscience du pourquoi vous aimez écouter les autres. Par besoin d’altruisme? Pour renforcer l’amitié? Notez le. Et dorénavant, dans la vie de tous les jours, restez connecté à ce besoin. Mais autorisez vous de nouveaux comportements en adéquation avec ce besoin. C’est un moyen de rester intègre tout en autorisant un processus de changement. Alors peut-être que vos comportements habituels vont passer à la trappe, mais dans le fond, vous agirez pour les mêmes besoins fondamentaux (Pour connaître vos besoins et vos valeurs, je ne vous recommande la lecture de ce billet)
- Dans votre périple, certaines personnes vous donneront envie de vous mettre dans une colère noire. Dans ce futur proche, vous aurez certainement gagné assez de confiance en vous pour les affronter verbalement. Ne vous laissez pas tenté par le coté obscur de la colère ou vous risquez de vous enfermez dedans et de perdre ce qui faisait de vous quelqu’un d’agréable à vivre. Si lors d’un affrontement verbal rude, vous faites ce qui est en votre pouvoir pour garder votre calme, vous apparaîtrez plus fort aux yeux des personnes qui vous entourent
Mais surtout, gardez les choses positives de votre ancien comportement.
Voila en ce qui concerne ma pensée sur ce le thème des personnes peu confiantes. Si vous avez des observations à faire ou défendre un autre point de vue, n’hésitez plus, faites m’en part.
|
Cet article a été rédigé avec amour par Christophe
Ses 6 années de découvertes, de réflexions et pratique intensive lui ont permis de relever de nombreux défis : coach PNL certifié, diplôme d'une grande école, séducteur expert, pratiquant du sommeil polyphasique, créateur d'entreprise... Il partage aujourd'hui ses réussites sur Surhomme.Fr en devenant le responsable du pilier dynamique de vie. Tous ses articles |
Pour aller plus loin, quelques articles sur le même thème :
Déjà 8 commentaires de qualité. Et vous?
Réagir à cet article
Soutenez-nous
Nos partenaires : Rayonner sa confiance | Conseils pour draguer, en vidéo | DVD de séduction | Lifestyle Conseil | BecomeIn Séduction | Peignoir homme
Note : Contactez-nous pour une demande de partenariat |
Il y a une notion importante aussi à prendre en considération. C’est que certaines personnes donnent l’impression d’être sûres d’elles mêmes. Mais en réalité ont de gros pics d’insécurité. Ce sont donc des faux confiants, qu’on ne doit pas confondre avec ceux qui ont atteint une mâturité suffisante pour affronter la plupart des obstacles de la vie avec sérénité.
Voici le dernier article de Argancel : Alcool : peut-on s’en passer?
C’est exact. Le livre de Christophe André « Estime de soi » en parle justement. Ces personnes que tu cites sont dites à Estime de soi haute mais instable.
Nous parlons alors d’instabilité car leur estime dépend de leur environnement. C’est le portrait typique d’une personne dont l’égo prend une place bien trop importante dans sa personnalité.
Sur cet article, je me focalisais avant tout sur les moins confiants mais c’est toujours bon de savoir que la confiance en soi n’est pas quelque chose de purement binaire
Merci de l’avoir fait remarquer
Salut,
le lien vers au sujet des besoins et valeurs ne marche pas,
Est il possible de mettre la main dessus ?
Voila, le lien a été réactualisé.
Merci de l’avoir fait remarqué.
Bonne lecture à toi !
Bel article, continuez comme ca! ce site est une vrai mine d’or gratuite en plus! idéal pour commencer ou même prolonger et garder en tête ce que l’on a appris.
Juste une petite précision lors de la fable le « chaine » s’écrit « chêne ».
De rien, le partage de nos découvertes, de notre vision et de nos expertises est au centre de cette aventure.
Nous sommes simplement limités par nos ressources (principalement le temps disponible) A ce titre si des lecteurs, souhaitent prendre part à l’aventure, n’hésitez pas à nous contacter. On a encore beaucoup de choses dans les cartons à mettre en place!
Cette article est juste excellent !
je traverse une periode sombre, si je vais à un psychiatre ou tout autre professionnel de santé le diagnostique sera sans equivoque, depression majeure et je sais une chose: c’est le moment ou l’homme est le plus influencable et le plus malleable. C’est à cet moment aussi que les gouroux et les ideologues peu scrupuleux nous depossedent facilement de nos choix de vie. En temp normal je n’aurais meme consacré cinq seconde à la lecture de votre site mais la j’ai comme l’impression d’etre tombé sur le Graal.Je suis sorti d’une secte qui cherchait à me reduire au rang de sous homme et je tombe sur des specialistes qui me font miroiter le contraire.
Non, il faut « laisser le temps au temps ».